Nghiên cứu mới nhất chỉ ra: Lãnh đạo bắt đầu từ khi còn nhỏ, không phải ở phòng điều hành

IMG 20260427 WA0016

(SeaPRwire) –   Một nghiên cứu toàn cầu mới được công bố cùng với cuốn sách The Leader Was Once a Child thách thức tư duy lãnh đạo thông thường

Bengaluru, Karnataka ngày 27 tháng 4 năm 2026  – Một nghiên cứu toàn cầu mới được công bố cùng với cuốn sách The Leader Was Once a Child thách thức tư duy lãnh đạo thông thường, tiết lộ rằng khả năng lãnh đạo được định hình sâu sắc bởi những trải nghiệm thời thơ ấu – không chỉ bởi hành trình nghề nghiệp.

Nghiên cứu trải rộng trên 600+ nhà lãnh đạo khắp Hoa Kỳ, Châu Âu, APAC và Ấn Độ cho thấy:

57% nhà lãnh đạo toàn cầu tin tưởng mạnh mẽ rằng trải nghiệm thời thơ ấu định hình sự phát triển khả năng lãnh đạo

Niềm tin này thậm chí còn mạnh mẽ hơn ở Ấn Độ (69%) và APAC (61%)

Động lực gia đình nổi lên là yếu tố có ảnh hưởng lớn nhất trên tất cả các khu vực

Sự đồng cảm và trí tuệ cảm xúc (71%) là những đặc tính lãnh đạo bị tác động nhiều nhất.

58% nhà lãnh đạo thừa nhận rằng những niềm tin hạn chế từ thời thơ ấu vẫn ảnh hưởng đến hiệu quả lãnh đạo của họ

54% đã suy ngẫm về thời thơ ấu, nhưng phần lớn một cách không có cấu trúc.

Tiến sĩ Kartik Nagendraa, Nhà lãnh đạo Marketing, Huấn luyện viên Điều hành & đồng tác giả, cho biết: “Ý tưởng cho cuốn sách này bắt nguồn từ một khuôn mẫu tôi liên tục nhận thấy khi làm việc với các khách hàng huấn luyện của mình – nhiều hành vi, quyết định lãnh đạo và thậm chí cả điểm mù của họ có thể bắt nguồn từ những trải nghiệm đầu đời. Tuy nhiên, sự kết nối này hiếm khi được khám phá một cách có ý thức. Cái nhìn sâu sắc đó đã dẫn dắt Gauri Das và tôi đi sâu hơn và xây dựng tác phẩm này – để giúp các nhà lãnh đạo giải mã câu chuyện của chính họ, không chỉ để suy ngẫm, mà còn để lãnh đạo với nhận thức và sự chân thực lớn hơn.”

Nghiên cứu nêu bật cách những trải nghiệm sớm – môi trường gia đình, trách nhiệm, động lực xã hội và áp lực học tập – tạo ra các khuôn mẫu hành vi lâu dài, từ khả năng phục hồi đến chủ nghĩa hoàn hảo và xu hướng làm hài lòng người khác

Lynda Gratton, Giáo sư tại London Business School, nhận xét:

 “Khi chúng ta tưởng tượng về việc trở thành một nhà lãnh đạo, thật dễ dàng để bỏ qua – hoặc thậm chí chôn vù – quá khứ đã định hình chúng ta. Tuy nhiên, như The Leader Was Once a Child tiết lộ, chúng ta làm điều này một cách mạo hiểm. Quá khứ của chúng ta quan trọng. Chúng ta càng thừa nhận nó, hiểu nó và tôn vinh những trải nghiệm đã hình thành nên chúng ta, thì khả năng lãnh đạo của chúng ta càng trở nên sâu sắc và chân thực hơn. Cuốn sách này mời gọi mọi độc giả nhìn lại với sự tò mò, bởi vì trong những câu chuyện ban đầu đó nằm nền tảng thực sự của con người chúng ta khi chúng ta lãnh đạo.”

Khả năng lãnh đạo không chỉ được xây dựng – nó được kế thừa từ những trải nghiệm ban đầu.

Hiểu được nguồn gốc đó có thể là chìa khóa để lãnh đạo tốt hơn.

Tính sẵn có

The Leader Was Once a Child hiện đã có mặt trên Amazon. ???? Hãy mua ngay bản copy của bạn ngay hôm nay

Để biết thêm thông tin, vui lòng truy cập www.leaderwasachild.com

Liên hệ D

r. Kartik Nagendraa – 9945276596

Liên hệ Truyền thông

Kartik Nagendraa

*****@thought-starters.com

Malleswaram 8th cross

http://Leaderwasachild.com

Nguồn :Thoughtstarters OPC pvt ltd

Bài viết được cung cấp bởi nhà cung cấp nội dung bên thứ ba. SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) không đưa ra bảo đảm hoặc tuyên bố liên quan đến điều đó.

Lĩnh vực: Tin nổi bật, Tin tức hàng ngày

SeaPRwire cung cấp phát hành thông cáo báo chí thời gian thực cho các công ty và tổ chức, tiếp cận hơn 6.500 cửa hàng truyền thông, 86.000 biên tập viên và nhà báo, và 3,5 triệu máy tính để bàn chuyên nghiệp tại 90 quốc gia. SeaPRwire hỗ trợ phân phối thông cáo báo chí bằng tiếng Anh, tiếng Hàn, tiếng Nhật, tiếng Ả Rập, tiếng Trung Giản thể, tiếng Trung Truyền thống, tiếng Việt, tiếng Thái, tiếng Indonesia, tiếng Mã Lai, tiếng Đức, tiếng Nga, tiếng Pháp, tiếng Tây Ban Nha, tiếng Bồ Đào Nha và các ngôn ngữ khác.